HTHR：高科技人力资源

高科技人力资源（Hi-Tech Human Resources，简称HTHR）是商业领域中的一个专业术语，特指科技产业中的人力资源管理方向。为便于书写与日常使用，常以缩写HTHR替代全称。这一概念广泛应用于科技型企业、互联网公司以及相关创新机构，涵盖人才招聘、员工发展和组织优化等关键职能，是企业高效运转的重要支撑。

Hi-Tech Human Resources具体释义

  • 英文缩写：HTHR
  • 英语全称：Hi-Tech Human Resources
  • 中文意思：高科技人力资源
  • 中文拼音：gāo kē jì rén lì zī yuán
  • 相关领域： hthr 公司和企业

Hi-Tech Human Resources的英文发音

例句

  1. In recent years, the incentive policy of hi-tech enterprises and the measuring of the value of human resources are the hot spots and focal points, but there are few researchers who study on the combination of the two parts.
  2. 近年来，高新技术企业的激励机制、人力资源的价值计量都是学术界研究的热点和难点，但对这两者的结合研究涉及较少。
  3. Same as the other civilian hi-tech enterprises, it had also faced many problems such as capital shortness, human resources insufficiency and inappropriate inner structure.
  4. 与国内大多数民营高新技术企业一样，广州市丰华生物工程有限公司面临着资金短缺、人才匮乏、法人治理结构不完善等许多恼人的问题。
  5. For hi-tech enterprises, it is an urgently-to-be-solved problem that how to establish a scientific and effective incentive policy to stimulate the enthusiasm and creativity of humans as much as possible, to improve the quality of human resources and avoid the desertion of the talents.
  6. 建立科学有效的激励机制最大限度地激发人的积极性和创造性、提高企业人力资源的质量并防止人才外流，是高新技术企业亟待解决的问题。

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