EDOD:平等、多样性、机会和歧视
“平等、多样性、机会和歧视”在商业领域中常被缩写为EDOD,以方便快速书写和频繁使用。这一缩写在人力资源、企业战略和政策文件中十分常见,旨在强调职场公平性与多元包容理念,推动组织内部实现更广泛的社会价值。
Equality, Diversity, Opportunity & Discrimination具体释义
Equality, Diversity, Opportunity & Discrimination的英文发音
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